• 江苏超退休年龄人员和实习生可参加工伤保险

      大专以上学历的毕业生、解放军和武警部队退役士兵、政府(企业)专职消防队伍中符合条件的人员可以优先招录。对具有大学本科以上学历或消防救援工作急需的特殊专业人才可放宽年龄条件。招录中设置了体能测试、岗位适应性测试等环节,体现了消防救援专业化、职业化建设的要求。人民网北京1月22日电(朱紫阳)国务院新闻办公室22日上午举行应急管理部组建以来改革和运行情况发布会。

        用“良币”驱逐“劣币”  已发放的大学生互联网消费贷款怎么办?《通知》明确,一是要求小额贷款公司制定整改计划,已放贷款原则上不进行展期,逐步消化存量业务,严禁违规新增业务。

      采访中,居民告诉记者,这里住户没有门牌号,一个院内租住着五六户人家,甚至七八户人家,取暖设备多数是火炕。刘师傅告诉记者,这里没有集中供暖,屋内供暖条件最好的就是家中安装了暖气片,但这样的房租就比较贵。

    江苏超退休年龄人员和实习生可参加工伤保险

    本报讯(记者王伟)12月18日,江苏省发布《江苏省超过法定退休年龄人员和实习生参加工伤保险办法》,明确从明年2月1日起,江苏省内的国家机关、企事业单位、社会团体、民办非企业单位、律师事务所、会计师事务所等用工单位,可以为本单位超过法定退休年龄人员在继续就业期间或为本单位实习生实习期间缴纳工伤保险。

    缴费费率按用工单位的费率执行。 其中,《办法》所指超过法定退休年龄人员(以下简称超龄就业人员),是指用工单位招用的已经达到或者超过法定退休年龄但年龄不超过65周岁、未办理退休手续的就业人员。

    所指实习生,是指年满16周岁,由实施全日制学历教育的技工院校、中高等职业学校根据法律、法规和国家有关规定集中统一安排学期性顶岗实习的学生。

    目前,江苏省有近600万名超龄人员继续就业,他们大多在中小微企业以及城市保洁行业工作。

    据统计,江苏每年超龄就业人员、顶岗实习生工作中发生工伤事故近万起。 而按照原有规定,他们不能参加工伤保险,只能由个人办理商业性质的意外伤害险。 新规的出台,为他们的劳动增添了保障。 江苏省人社厅有关负责人介绍,考虑到超龄就业人员和顶岗实习人员工作的特殊性,江苏对超龄就业人员的工伤保险费率征收以自然月为结算周期,工伤保险费数额为用工单位超龄就业人员实际劳动报酬总额乘以单位缴费费率之积。 实习生的工伤保险费征收以实习协议期为结算期,自办理参保登记手续后一次性申报征收,工伤保险费数额为实习生实习协议期间实际劳动报酬总额乘以单位缴费费率之积。

    《办法》明确,参保的超龄就业人员因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,在其办理退休手续前,由用工单位和职工本人以伤残津贴为基数,缴纳养老保险和医疗保险。

    依据《办法》参加工伤保险的超龄就业人员、实习生因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,在办理退休手续后,停发伤残津贴,按规定享受养老待遇。

    如果用人单位在超龄就业人员参保期间欠费,其间发生工伤事故,其各项工伤保险待遇由用工单位支付。 另外,《办法》将纳入工伤保险的超龄就业人员最高年龄限定在65周岁。

    “鼓励65岁以上人员减少工作、颐养天年,把更多就业机会留给年轻人。

    ”这位负责人说道。

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      3月27日,人民网理论频道联合清华大学社会治理与发展研究院、清华大学社会科学学院、清华大学智库中心召开了第五期以智战“疫”线上圆桌论坛,聚焦“疫情下的社区治理”。来自清华大学、北京师范大学、武汉大学等高校的专家学者和地方单位代表在线进行理论研讨与案例分享。本期《理论圆桌会》对专家学者发言进行专题集纳,敬请关注。

      这样共有九位中国棋手将亮相目前计划于6月1日开赛的LG杯本赛32强战。

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